г. Омск, Красный путь 101 офис 506
Часы работы: 9.30 - 17.00

Менеджмент организации

Название программы профессиональной переподготовки Кол-во академических часов Цена, руб.
Менеджмент организации 250 15 000
Менеджмент организации 502 25 000

Программа профессиональной переподготовки "Менеджмент организации" предназначена для высшего и среднего управленческого персонала компаний, менеджеров и специалистов основных, вспомогательных и обслуживающих подразделений; а также предпринимателей, начинающих и развивающих свой бизнес.

Цель курса: обеспечение слушателей знаниями в области построения эффективной системы управления компанией, развитие навыков практического использования инструментария и технологий современного менеджмента, повышение личностного и профессионального уровня для выполнения нового вида профессиональной деятельности.

Во время освоения основных дисциплин программы слушатели получают необходимые руководителю системные знания в области общего и стратегического менеджмента, учета и корпоративных финансов, маркетинга, управления персоналом компании, организации производства, а также в других функциональных сферах деятельности, реализуемых в аппарате управления компании. Программа разработана с учетом Профессиональных стандартов.

Продолжительность программы переподготовки - 252 или 502 академических часа. Продолжительность обучения составляет 5-6 месяцев. По окончании обучения слушатели, сдавшие итоговое тестирование, получают диплом о профессиональной переподготовке установленного образца.

Стоимость обучения одного слушателя по программе на 252 часа - 15 000 рублей, по программе на 502 часа - 25 000 рублей. Предусмотрена рассрочка платежа. Возможно обучение с применением дистанционных образовательных технологий

В программе:

  • Менеджмент
  • Экономика организации
  • Управление человеческими ресурсами
  • Маркетинг
  • Инновационный менеджмент
  • Бизнес - планирование
  • Профессиональные навыки менеджера
  • Трудовое право. Право социального обеспечения
  • Документационное обеспечение управления
  • Система оплаты труда организации
  • Корпоративная культура организации. Командообразование
  • Управление мотивацией
  • Управление конфликтами
  • Профессиональная этика. Деловой этикет
  • Стресс в профессиональной деятельности